Gerente de grandes contas (corporate) (CBO 2532-20): Imagine ser o elo crucial entre uma empresa financeira e seus clientes corporativos mais importantes. Essa é a vida de um gerente de grandes contas. Com um diploma de nível superior e entre três a quatro anos de experiência, esses profissionais são os verdadeiros arquitetos das relações comerciais. Eles trabalham em instituições financeiras, em ambientes fechados e durante o dia, sempre com a carteira assinada. A rotina é intensa, exigindo habilidades de negociação e gerenciamento de riscos, além de uma dose extra de paciência para lidar com a pressão constante. No entanto, a recompensa de construir relacionamentos sólidos e efetivar negócios de alto valor é inegável.

• Comercializa produtos e serviços financeiros, desenvolvendo propostas de crédito personalizadas para clientes corporativos.
• Gerencia carteira de clientes, mantendo o controle e a efetivação de negócios de alta relevância.
• Prospecta novos clientes, identificando oportunidades de crescimento e expansão de mercado.
• Exerce ações gerenciais, liderando equipes e tomando decisões estratégicas para a empresa.
• Previne operações ilegais, garantindo a integridade e a conformidade dos negócios.
• Interage com áreas afins locais e internacionais, facilitando a coordenação e a colaboração entre diferentes departamentos e regiões.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

Em São Paulo (Estado), cerca de 2,688 profissionais atuam como Gerente de grandes contas (corporate), com uma remuneração média que gira em torno de R$ 16,038.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 8,288.00, a mediana atinge R$ 16,038.00, o terceiro quartil é de R$ 28,209.00, e o top 5% recebe R$ 55,500.00. Esses números revelam a diversidade de ganhos dentro deste cargo, desde os valores mais baixos até os extremamente altos.

A remuneração média de R$ 16,038.00 coloca esses profissionais em uma faixa de salário confortável, que proporciona uma boa qualidade de vida para a maioria dos brasileiros. A grande variação entre o primeiro quartil e o top 5%, que chega a mais de 570%, indica um vasto potencial de crescimento profissional. Isso significa que, com esforço e dedicação, é possível avançar significativamente na carreira, alcançando remunerações que são verdadeiramente almejadas no mercado de trabalho.