Analista de redes e de comunicação de dados (CBO 2124-10): Imagine que você é o engenheiro responsável por fazer todas as luzinhas piscarem na árvore de Natal, mas em vez de uma árvore, estamos falando de uma empresa inteira. Esses profissionais são os verdadeiros magos da tecnologia, criando e administrando sistemas de redes e comunicação de dados. Para entrar nesse mundo, você precisa de um diploma de bacharelado ou tecnólogo, além de cursos de qualificação que variam entre 200 e 400 horas. A experiência de um a dois anos é fundamental para dominar o ofício, incluindo o período de estágio. Trabalham em diversos setores, desde indústrias até administrações públicas, geralmente em equipes cooperativas, com supervisão ocasional.

• Desenvolvem e implementam sistemas informatizados, dimensionando requisitos e funcionalidades.
• Administram ambientes informatizados, prestando suporte técnico aos clientes.
• Elaboram documentação técnica para guiar a implementação e manutenção dos sistemas.
• Estabelecem padrões e coordenam projetos, oferecendo soluções para ambientes informatizados.
• Pesquisam novas tecnologias em informática, mantendo-se atualizados com as últimas tendências.
• Trabalham em equipe, colaborando com outros profissionais para garantir a eficiência dos sistemas.
• Atuam em conformidade com normas de segurança, protegendo os dados e sistemas contra ameaças.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

No Paraná (Estado), cerca de 3,653 profissionais atuam como Analista de redes e de comunicação de dados, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 3,931.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 2,404.00, a mediana atinge R$ 3,931.00, o terceiro quartil é de R$ 6,317.00, e o top 5% recebe R$ 12,627.00. Esses números revelam uma faixa salarial que varia bastante, desde valores considerados baixos até remunerações bastante elevadas.

A remuneração média de R$ 3,931.00 coloca esses profissionais em uma faixa de salário que, embora não seja das mais altas, permite uma qualidade de vida decente para a maioria dos brasileiros. A grande diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há um amplo espaço para crescimento profissional. Isso sugere que, com esforço e dedicação, é possível alcançar remunerações bastante atrativas, tornando a carreira uma opção viável e estimulante para quem busca evolução no setor.