Técnico de sistemas audiovisuais (CBO 3731-30): Imagine a magia por trás das ondas de rádio que preenchem nossos dias com música, notícias e entretenimento. Os técnicos de sistemas audiovisuais são os arquitetos desse mundo sonoro. Eles não só operam os equipamentos de uma emissora de rádio, mas também organizam e executam a programação, editam e mixam áudio. Essa ocupação requer uma formação contínua, já que os equipamentos estão em constante evolução. Geralmente, a experiência ideal é de um a dois anos, embora o operador de gravação possa precisar de três a quatro anos. A escolaridade varia de ensino fundamental a formação técnica de ensino médio, dependendo da complexidade dos equipamentos. Os técnicos trabalham em estações de rádio, empresas de edição e em ambientes fechados ou a céu aberto, muitas vezes em turnos e sob pressão de tempo.

• Operam equipamentos de emissoras de rádio, garantindo que tudo funcione perfeitamente.
• Organizam e executam a programação da emissora, desde a seleção de músicas até a inserção de comerciais.
• Editam áudio, incluindo trilhas sonoras, músicas, vinhetas, comerciais e chamadas promocionais.
• Mixam áudio, combinando diferentes elementos sonoros para criar a programação final.
• Administram o tempo, garantindo que a programação seja executada conforme o planejado.
• Interagem com equipes técnicas, de programação e comercial, coordenando esforços para produzir conteúdo de alta qualidade.
• Improvam quando necessário, lidando com imprevistos e garantindo que a transmissão continue sem problemas.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

Em São Paulo (Estado), cerca de 1.250 profissionais atuam como Técnico de sistemas audiovisuais, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 3,604.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 2,434.00, a mediana atinge R$ 3,604.00, o terceiro quartil é de R$ 6,093.00, e o top 5% recebe R$ 10,832.00. Esses números revelam uma variedade de ganhos dentro do campo de sistemas audiovisuais na região.

A remuneração média de R$ 3,604.00 coloca esses profissionais em uma faixa salarial que oferece uma boa qualidade de vida para a maioria dos brasileiros. A diferença substancial entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há um bom potencial de crescimento profissional. Isso significa que, com esforço e dedicação, é possível avançar significativamente na carreira, alcançando remunerações bastante atrativas. Portanto, para aqueles que estão entrando na área, o cenário parece promissor.