Avaliador físico (CBO 2241-05): Imagine alguém que não só entende profundamente o corpo humano, mas também sabe como torná-lo mais forte, mais rápido e mais saudável. Esses profissionais, os avaliadores físicos, são verdadeiros gurus do condicionamento físico. Para se tornar um, você precisa ter um diploma de graduação em educação física e estar registrado no Conselho Regional de Educação Física. Ainda melhor, muitos desses profissionais têm cursos de especialização ou pós-graduação, o que significa que eles estão sempre atualizados com as últimas pesquisas e técnicas. As condições de trabalho variam bastante, desde academias e escolas de esporte até clínicas médicas e até mesmo atendimentos domiciliares. Eles podem trabalhar em horários irregulares e enfrentar situações desafiadoras, mas o prazer de ver seus clientes alcançarem suas metas faz tudo valer a pena.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
Em São Paulo (SP), foram levantados 2,523 profissionais que atuam como Avaliador físico, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 2,535.82 e uma carga horária de 42 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,631.50, enquanto a mediana fica em R$ 2,535.82, com o terceiro quartil chegando a R$ 3,238.40. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 8,720.65, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
A remuneração de um Avaliador físico em São Paulo (SP) tende a variar entre R$ 1,631.50 e R$ 3,238.40, o que coloca a maioria desses profissionais em uma faixa salarial que pode ser considerada baixa a moderada no contexto brasileiro. No entanto, a possibilidade de crescimento profissional é evidente, especialmente quando se observa a discrepância entre o primeiro quartil e o top 5%. Essa amplitude sugere que há espaço para progressão salarial com o tempo e a aquisição de habilidades adicionais.
Até julho de 2025, o saldo de contratações de avaliadores físicos em São Paulo somou 124, representando um aumento de 15 em relação ao mesmo período do ano anterior, quando o saldo foi de 109. Essa melhoria sugere que o mercado está aquecido, proporcionando mais oportunidades para profissionais nesta área.
O setor que mais tem contribuído para essas contratações é o de atividades de condicionamento físico, que adicionou 122 novos postos de trabalho. Em segundo lugar, aparecem as atividades de apoio à gestão de saúde, com apenas 4 novas vagas, seguidas por clubes sociais, esportivos e similares, e atividades associativas não especificadas anteriormente, ambos com 3 vagas. O ensino de esportes completa a lista com uma única vaga.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.