Montador de veículos (linha de montagem) (CBO 7255-05): Imagine a cena: você está em uma fábrica de carros, cercado por peças metálicas, ferramentas e máquinas que parecem saídas de um filme de ficção científica. Essa é a vida diária de um montador de veículos, aquele profissional que transforma pilhas de metal em carros prontos para rodar. Para entrar nesse mundo, basta ter o ensino médio completo e um curso de qualificação profissional de aproximadamente 200 horas. Em poucos meses, você estará pronto para enfrentar o ritmo acelerado das linhas de montagem, onde cada segundo conta. Trabalhar em equipe é fundamental, e a rotina inclui horários irregulares e exposição a ruídos intensos. Mas, ao final do dia, ver um veículo pronto para a estrada é uma recompensa que compensa todo o esforço.

• Organizam o ambiente de trabalho, garantindo que tudo esteja no lugar e em perfeitas condições.
• Monitoram o funcionamento de equipamentos e ferramentas, realizando manutenções preventivas e corretivas.
• Controlam processos de montagem, seguindo normas e procedimentos técnicos rigorosos.
• Elaboram documentação técnica, registrando etapas e verificações importantes durante a montagem.
• Atuam em equipe, colaborando com colegas para garantir a eficiência e a qualidade do trabalho.
• Trabalham em conformidade com normas de segurança, saúde e meio ambiente, priorizando a segurança em todos os momentos.
• Executam tarefas sob supervisão ocasional, mantendo a comunicação com supervisores e coordenadores.
• Encaram horários irregulares e pressões de produção, mas celebram a satisfação de ver um veículo finalizado.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

Em São Paulo (Estado), cerca de 17,619 profissionais atuam como Montador de veículos (linha de montagem), com uma remuneração média que gira em torno de R$ 3,796.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 2,838.00, a mediana atinge R$ 3,796.00, o terceiro quartil é de R$ 6,129.00, e o top 5% recebe R$ 8,292.00. Esses números revelam a diversidade de ganhos dentro dessa ocupação, desde os salários iniciais até os mais elevados.

Os valores apresentados sugerem que a remuneração média é satisfatória para a maioria dos brasileiros, permitindo uma qualidade de vida decente. Ainda mais encorajador é o potencial de crescimento profissional, visto que a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% é significativa, representando um aumento substancial na remuneração. Isso indica que, com tempo e dedicação, os montadores podem alavancar suas carreiras e alcançar remunerações bastante atrativas.