O que faz um Costureiro na confecção em série?

Costureiro na confecção em série (CBO 7632-10): Imagine um mundo onde cada peça de roupa tem sua própria história, desde o momento em que é apenas um pedaço de tecido até se tornar parte de um guarda-roupa. Essa é a magia que os costureiros na confecção em série trazem à vida. Com um ensino fundamental e um curso de qualificação de 200 a 400 horas, esses profissionais passam de um a dois anos aprendendo o ofício sob a supervisão de técnicos e supervisores. Eles trabalham em ambientes fechados, muitas vezes em turnos, e enfrentam posições desconfortáveis por longos períodos, mas o resultado final — roupas prontas para vestir — compensa todo o esforço.

  • Organizam o local de trabalho, garantindo que tudo esteja em ordem para o início da produção.
  • Preparam máquinas de costura, verificando se estão em boas condições para o trabalho.
  • Operam máquinas de costura, montando peças de vestuário em série.
  • Seguem normas e procedimentos técnicos de qualidade, segurança, meio ambiente e saúde.
  • Produzem amostras de costura, servindo como referência para a produção em massa.
  • Trabalham em produção em linha ou células, integrando-se à equipe para garantir a eficiência da produção.

Quanto ganha um Costureiro na confecção em série em Guarulhos (SP)?

Distribuição da remuneração

Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

Em Guarulhos (SP), cerca de 1.024 profissionais atuam como Costureiro na confecção em série, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,850.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 1,665.00, a mediana atinge R$ 1,850.00, o terceiro quartil é de R$ 2,124.00, e o top 5% recebe R$ 2,619.00. Esses números dão uma boa ideia da distribuição de rendimentos entre os costureiros da região.

Essa remuneração média coloca os costureiros em uma faixa salarial que, embora não seja das mais altas, permite uma certa qualidade de vida para a maioria dos brasileiros. A diferença entre o primeiro quartil e o top 5% é considerável, sugerindo que há espaço para crescimento profissional e financeiro. Isso pode encorajar os profissionais a buscar melhores oportunidades e desenvolver habilidades que lhes permitam avançar na carreira.