O que faz um Escrivão de polícia?

Escrivão de polícia (CBO 3514-20): Imagine um mundo onde cada papel tem seu destino e cada documento tem sua história. Os escrivãos de polícia são os guardiões desse universo burocrático, garantindo que cada processo siga seu caminho legal. Esses profissionais precisam ter, no mínimo, um ensino médio completo, mas muitos chegam ao cargo com um diploma universitário e anos de experiência na área. Suas jornadas podem ser intensas, trabalhando em ambientes fechados e sujeitos a poeira de papéis antigos, mas também podem incluir situações mais dinâmicas, como realizar prisões ou intimações. Em suma, são os verdadeiros heróis da papelada, mantendo a máquina da justiça em movimento.

  • Lavram atos e autuam processos, garantindo que todos os documentos legais estejam em ordem.
  • Expedem mandados, traslados, cartas precatórias e rogatórias, além de certidões, para que a justiça progrida.
  • Realizam diligências, como citações, intimações, prisões e penhoras, levando a lei aonde for necessário.
  • Prestam atendimento ao público, auxiliando na redação de procurações e autenticação de documentos.
  • Coadjuvam nas audiências, garantindo que todas as partes estejam presentes e informadas.
  • Supervisionam equipes de serventuários, quando necessário, para manter a organização e eficiência.
  • Lavram boletins de ocorrência em delegacias, registrando todos os detalhes dos incidentes reportados.

Quanto ganha um Escrivão de polícia em São Paulo (Estado)?

Distribuição da remuneração

Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

Em São Paulo (Estado), cerca de 4,705 profissionais atuam como Escrivão de polícia, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 10,365.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 7,708.00, a mediana atinge R$ 10,365.00, o terceiro quartil é de R$ 11,773.00, e o top 5% recebe R$ 14,582.00. Esses números dão uma boa ideia da variação de ganhos dentro dessa ocupação no estado.

Essa remuneração média coloca os Escrivões de polícia em uma faixa confortável, permitindo uma boa qualidade de vida para a maioria dos brasileiros. A diferença entre o primeiro quartil e o top 5% é considerável, indicando que há espaço para crescimento profissional. Isso significa que, com o tempo e experiência, é possível alcançar remunerações bastante atrativas, mantendo a carreira como uma opção atraente e gratificante.