Engenheiros ambientais (CBO 2140-05) são os heróis silenciosos que lutam contra a poluição e a degradação do meio ambiente. Esses profissionais são formados em engenharia ambiental ou cursos de tecnologia na área ambiental e, após um a dois anos de experiência, estão prontos para enfrentar os desafios do mundo moderno. Suas batalhas podem acontecer em laboratórios, escritórios ou até mesmo ao ar livre, dependendo do projeto. Eles atuam em diversos setores, desde a reciclagem até a purificação de água, sempre trabalhando em equipe multidisciplinar. Se você gosta de resolver problemas complexos e tem um coração verde, esta pode ser a carreira dos seus sonhos!

• Elaboram e implantam projetos ambientais, buscando soluções inovadoras para questões de sustentabilidade.
• Gerenciam a implementação do Sistema de Gestão Ambiental (SGA), garantindo que as empresas operem de maneira ecologicamente responsável.
• Implementam ações de controle de emissão de poluentes, protegendo o ar, a água e o solo.
• Administram resíduos e procedimentos de remediação, assegurando que os impactos negativos sejam minimizados.
• Prestam consultoria, assistência e assessoria, auxiliando empresas e organizações a atenderem aos requisitos legais e ambientais.
• Realizam estudos de impacto ambiental, avaliando os possíveis danos causados por projetos e atividades humanas.
• Participam de reuniões e eventos, colaborando com outras equipes e compartilhando conhecimentos e experiências.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

Em São Paulo (Estado), cerca de 1.357 profissionais atuam como Engenheiro ambiental, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 10,487.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 6,803.00, a mediana atinge R$ 10,487.00, o terceiro quartil é de R$ 14,228.00, e o top 5% recebe R$ 25,927.00. Esses números dão uma boa ideia da diversidade de ganhos dentro dessa ocupação no estado.

Essa remuneração coloca os engenheiros ambientais em uma faixa de salários altos e atrativos, que certamente proporciona uma boa qualidade de vida. A grande diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há um vasto espaço para crescimento profissional. Isso significa que, mesmo iniciando com um salário mais baixo, há oportunidades para avançar e alcançar remunerações bastante desejáveis, tornando a carreira uma escolha atraente para quem busca desenvolvimento e recompensas financeiras.