Tecelão (tear automático) (CBO 7613-09): Imagine um mundo onde cada fio de tecido tem sua própria história, e você é o responsável por entrelaçá-los em belos tecidos. Os tecelões são os artistas invisíveis por trás de cada peça de roupa, tapete ou cortina que vemos no cotidiano. Para entrar nesse ofício, basta ter o ensino fundamental completo e participar de um curso básico de qualificação profissional de até 200 horas. Em menos de um ano, você estará pronto para enfrentar as linhas de produção, onde a rotina inclui turnos diurnos e noturnos, e o ambiente de trabalho pode ser bastante ruidoso e quente. Mas, apesar das condições, a satisfação de ver o resultado final compensa todo o esforço.

• Preparar trama e urdimento, garantindo que os fios estejam em perfeitas condições para a produção.
• Operar urdideiras, engomadeiras e teares, cuidando para que cada máquina funcione de maneira eficiente.
• Patrulhar máquinas, monitorando constantemente para garantir a qualidade da produção.
• Corrigir defeitos de operação, identificar e substituir espulas e cones defeituosos.
• Controlar parâmetros de produção, como a temperatura, a viscosidade e a solidez da engomagem dos fios.
• Prestar informações técnicas, colaborando com a equipe para manter o fluxo do processo produtivo.
• Seguir normas de segurança, higiene, qualidade e proteção ao meio ambiente, garantindo um ambiente de trabalho seguro e sustentável.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

No Minas Gerais (Estado), cerca de 1.854 profissionais atuam como Tecelão (tear automático), com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,644.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 1,451.00, a mediana atinge R$ 1,644.00, o terceiro quartil é de R$ 1,935.00, e o top 5% recebe R$ 2,443.00. Esses números dão uma boa ideia da variedade de ganhos dentro dessa ocupação no estado.

A remuneração média de R$ 1,644.00 situa os tecelões em uma faixa salarial que, embora não seja das mais altas, oferece uma certa qualidade de vida para a maioria dos brasileiros. A diferença entre o primeiro quartil e o top 5% é substancial, indicando que há espaço para crescimento profissional e financeiro. Isso sugere que, com tempo e dedicação, é possível avançar na carreira e alcançar remunerações mais atrativas, proporcionando uma melhoria significativa na situação financeira.