Emissor de passagens (CBO 4211-20): Imagine ser a ponte entre as pessoas e suas aventuras pelo mundo. Como emissor de passagens, você é quem faz o sonho de viajar se tornar realidade. Com um ensino médio completo, você está pronto para enfrentar os desafios de um trabalho que exige atenção aos detalhes e habilidades de comunicação. Os bilhetes de avião, ônibus e até mesmo ingressos para shows e eventos esportivos passam pelas suas mãos. Trabalhando em ambientes fechados, como agências de viagens, estações de trem ou aeroportos, você pode enfrentar horários variados e até mesmo turnos noturnos. Apesar do estresse ocasional, a sensação de ajudar alguém a embarcar em uma nova aventura é inigualável.

• Recebe valores de vendas de produtos e serviços, controlando numerários e valores.
• Atende o público, respondendo perguntas sobre itinerários, horários, preços e duração de viagens.
• Processa a venda de bilhetes e ingressos, garantindo que todas as informações estejam corretas.
• Realiza reservas e emissão de passagens aéreas e terrestres, auxiliando clientes em suas viagens.
• Preenche formulários e relatórios administrativos, mantendo registros precisos de todas as transações.
• Presta informações sobre promoções e eventos, ajudando a planejar a melhor viagem possível.
• Trabalha sob supervisão ocasional, mantendo a comunicação eficiente com supervisores e colegas.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

No Minas Gerais (Estado), cerca de 1.690 profissionais atuam como Emissor de passagens, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,553.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 1,374.00, a mediana atinge R$ 1,553.00, o terceiro quartil é de R$ 1,852.00, e o top 5% recebe R$ 3,497.00. Esses números ilustram a variedade de ganhos dentro do campo de emissão de passagens no estado.

A remuneração média de R$ 1,553.00 coloca esses profissionais na faixa de salários baixos, onde a maioria dos brasileiros pode encontrar dificuldades para garantir uma boa qualidade de vida. Contudo, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica um potencial de crescimento substancial, com um aumento de mais de 150% na remuneração. Isso sugere que, com dedicação e experiência, os Emissores de passagens podem alavancar suas carreiras e alcançar remunerações mais atrativas.