O que faz um Secretária(o) executiva(o)?

Secretária(o) executiva(o) (CBO 2523-05): Imagine a pessoa que mantém a engrenagem corporativa funcionando sem falhas, garantindo que cada reunião esteja agendada, cada documento esteja em ordem e cada viagem esteja planejada. Essa é a vida de uma secretária executiva. Para entrar nesse mundo, você precisa de um diploma superior em secretariado ou áreas afins, além de fluência em idiomas estrangeiros se quiser ser bilíngue ou trilíngue. A formação é só o começo; é preciso mais dois a três anos de experiência para dominar todas as nuances do cargo. Trabalhar como secretária executiva significa estar em ambientes fechados, geralmente em horário comercial, e lidar com uma variedade de tarefas que podem ser desafiadoras, mas também muito gratificantes.

  • Gerencia informações e auxilia na execução de tarefas administrativas dos executivos.
  • Coordena e controla equipes, incluindo auxiliares de secretária, office-boys, copeiras e motoristas.
  • Controla documentos e correspondências, mantendo tudo organizado e acessível.
  • Atende clientes internos e externos, sendo a face da empresa para muitos.
  • Organiza eventos e viagens, garantindo que tudo saia conforme o planejado.
  • Presta serviços em idiomas estrangeiros, facilitando a comunicação internacional.
  • Cuida da agenda pessoal dos executivos, garantindo que nada escape ao controle.

Quanto ganha um Secretária(o) executiva(o) em Brasília (DF)?

Distribuição da remuneração

Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

Em Brasília (DF), cerca de 25,993 profissionais atuam como Secretária(o) executiva(o), com uma remuneração média que gira em torno de R$ 5,543.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 3,406.00, a mediana atinge R$ 5,543.00, o terceiro quartil é de R$ 9,531.00, e o top 5% recebe R$ 17,743.00. Esses números dão uma boa ideia da variedade de ganhos dentro dessa ocupação na capital federal.

A remuneração média de R$ 5,543.00 coloca esses profissionais em uma faixa confortável de salários no Brasil, permitindo uma boa qualidade de vida. A grande diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional substancial. Isso significa que, mesmo iniciando com um salário mais baixo, há oportunidades para avançar e alcançar remunerações bastante atrativas, tornando a carreira de secretária(o) executiva(o) uma opção atraente para quem busca estabilidade e progressão.