Auxiliar de logística (CBO 4141-40): Imagine um mundo onde caixas, pacotes e mercadorias de todo tipo dançam pelas prateleiras de um depósito, cada uma com sua própria história e destino. Os auxiliares de logística são os coreógrafos desse espetáculo, recebendo, conferindo e armazenando produtos com precisão cirúrgica. Para entrar nesse universo, é necessário ter o ensino médio completo e um curso básico de qualificação de até 200 horas. Após um a dois anos de experiência, você estará pronto para dominar o ritmo frenético das linhas de produção e distribuição. Esses profissionais trabalham em ambientes fechados, organizados em equipes sob supervisão constante, e podem enfrentar turnos diurnos, noturnos ou em rodízio. Às vezes, o trabalho pode ser confinado ou exposto a condições adversas, mas a sensação de ter tudo em ordem e no lugar certo compensa qualquer desafio.

• Recebem e conferem produtos e materiais, garantindo que tudo esteja conforme o esperado.
• Armazenam itens em locais adequados, facilitando a localização e a movimentação futura.
• Fazem lançamentos da movimentação de entradas e saídas, mantendo registros precisos.
• Controlam estoques, monitorando quantidades e garantindo que não falte nada.
• Distribuem produtos e materiais a serem expedidos, preparando-os para a próxima etapa.
• Organizam o almoxarifado, mantendo tudo em ordem para facilitar o trabalho da equipe.
• Trabalham em conformidade com normas de segurança, garantindo um ambiente seguro para todos.
• Colaboram em equipe, trabalhando juntos para alcançar metas e objetivos comuns.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

No Ceará (Estado), cerca de 6,522 profissionais atuam como Auxiliar de logistica, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,510.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 1,370.00, a mediana atinge R$ 1,510.00, o terceiro quartil é de R$ 1,740.00, e o top 5% recebe R$ 2,368.00. Esses números dão uma boa ideia da variação de ganhos dentro dessa ocupação no estado.

Essa remuneração média coloca os Auxiliares de logística em uma faixa de salários considerada baixa no Brasil, onde a maioria das pessoas pode encontrar dificuldades para se manter. Contudo, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica um potencial de crescimento, com um aumento de mais de 75% na remuneração. Isso sugere que, com dedicação e experiência, é possível avançar profissionalmente e melhorar substancialmente a situação financeira.