O que faz um Guarda-civil municipal?

Guarda-civil municipal (CBO 5172-15): Imagine um herói da vida real, alguém que patrulha as ruas da sua cidade, mantendo a ordem e a segurança. Esses bravos homens e mulheres são os guarda-civis municipais. Para se tornar um, você precisa ter concluído o ensino médio e completar um curso profissionalizante de duzentas a quatrocentas horas. A formação não para por aí: é preciso ganhar experiência ao longo de quatro a cinco anos para exercer plenamente as funções. Os guarda-civis trabalham em turnos irregulares, enfrentando situações de estresse e pressão, mas sabem que o trabalho deles é fundamental para manter a paz nas cidades.

  • Patrulham ostensivamente as ruas da cidade, garantindo a segurança dos cidadãos.
  • Previnem e reprimem infrações penais, protegendo interesses da Nação.
  • Controlam bens e serviços da União, como emissão de documentos oficiais.
  • Mantêm a fluidez e a segurança do trânsito urbano, fiscalizando o cumprimento das Leis de Trânsito.
  • Colaboram com a segurança pública, auxiliando em operações conjuntas.
  • Protegem bens públicos, serviços e instalações, evitando danos e roubos.
  • Trabalham em equipe, sob supervisão ocasional, em ambientes fechados ou a céu aberto.
  • Lidam com situações de estresse, mantendo a calma e a eficácia em situações críticas.

Quanto ganha um Guarda-civil municipal em Alagoas (Estado)?

Distribuição da remuneração

Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

Em Alagoas (Estado), cerca de 2,320 profissionais atuam como Guarda-civil municipal, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 3,553.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 2,519.00, a mediana atinge R$ 3,553.00, o terceiro quartil é de R$ 5,713.00, e o top 5% recebe R$ 9,352.00. Esses números revelam uma variação considerável de ganhos dentro da categoria, desde os salários mais modestos até os mais elevados.

Os valores médios de R$ 3,553.00 situam-se em uma faixa salarial que, para a maioria dos brasileiros, oferece uma qualidade de vida razoável, mas não luxuosa. Contudo, a grande diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há um bom potencial de crescimento profissional. Os guardas civis que buscam ascender na carreira podem esperar aumentos substanciais em seus rendimentos, o que pode ser um incentivo para investir em formação e experiência.